O pracy na morzu
Artykuł 110.

1. Kto, będąc armatorem lub działając w jego imieniu, narusza przepisy o:
 

1. przechowywaniu na statku kopii marynarskiej umowy o pracę przez okres, w którym marynarz jest wpisany na listę załogi statku,
    
2. przechowywaniu na statku wzoru marynarskiej umowy o pracę, układu zbiorowego pracy lub regulaminu wynagradzania,
    
3. wpisach i adnotacjach dokonywanych na liście załogi statku,
    
4. przeprowadzaniu oceny i dokumentowaniu analizy ryzyka zawodowego związanego z wykonywaniem pracy na poszczególnych stanowiskach pracy na statku,
    
5. informowaniu marynarzy o wynikach przeprowadzonej oceny ryzyka zawodowego, stosowaniu niezbędnych środków profilaktycznych oraz szkoleniu marynarzy w zakresie ochrony przed zagrożeniami,
    
6. informowaniu marynarzy o zagrożeniach stwarzanych przez towary niebezpieczne przewożone na statku, środkach zapobiegawczych i procedurach postępowania z nimi na wypadek zagrożenia oraz zasadach udzielania pierwszej pomocy przedmedycznej w przypadku wystąpienia niepożądanych skutków tych zagrożeń
    

 - podlega karze pieniężnej do wysokości nieprzekraczającej dwudziestokrotnego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w gospodarce narodowej za ubiegły rok, ogłaszanego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej „Monitor Polski” do celów emerytalnych i rentowych.

 

2. Tej samej karze podlega kapitan statku, który:
    
   1. dokonuje wpisów do książeczki żeglarskiej z naruszeniem art. 8 ust. 2;
       
   2. nie dokonuje wymaganych wpisów w dzienniku pokładowym;
       
   3. narusza przepisy o rozpatrywaniu skarg dotyczących warunków pracy i życia marynarzy na statku;
       
   4. nie przeprowadza kontroli żywności i wody pitnej, miejsc przechowywania żywności i wody pitnej, kuchni na statku oraz sprzętu do przyrządzania i wydawania posiłków;
       
   5. nie umieszcza w dostępnym miejscu na statku informacji o rozkładzie czasu pracy dla każdego stanowiska na statku;
       
   6. nie zapewnia przeszkolenia marynarza w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy na statku przed dopuszczeniem go do pracy na określonym stanowisku pracy;
       
   7. nie ustala okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy;
       
   8. nie zawiadamia armatora o wypadku przy pracy lub podejrzeniu choroby zawodowej na statku.
       

3. Tej samej karze podlega ten, kto:
 

1. wydaje marynarzowi świadectwo zdrowia, nie będąc do tego uprawnionym;
    
2. nie zawiadamia dyrektora urzędu morskiego o okolicznościach, o których mowa w art. 14 ust. 2 pkt 2 i 3;
    
3. nie przedkłada dyrektorowi urzędu morskiego książeczki żeglarskiej podlegającej unieważnieniu;
    
4. nie zawiadamia dyrektora urzędu morskiego, zgodnie z obowiązkiem określonym w art. 24 ust. 1 oraz art. 99 ust. 8;
    
5. nie udostępnia organom administracji morskiej, na ich żądanie, wykazu osób, o którym mowa w art. 25 ust. 1;
    
6. utrudnia marynarzowi dostęp do obiektów, urządzeń i udogodnień socjalnych na lądzie;
    
7. nie zapewnia poufności źródła otrzymanej skargi w przypadku złożenia skargi przez marynarza.